华鸿如今626亿的市值,预计今年盈利值利润约为50亿算。
除了苏泽能拿税前40亿,剩下的税前10亿,都是几百股东一起来分。
这么看,几百人分10亿人民币是有点少,但这是他们的额外收入啊。
苏泽不设股池。
集团ceo不也是打工仔。
目前,无论是中高层,还是普通员工,薪资和奖金才是他们的大头。
对于华鸿集团有幸经考核奖励机制,获得虚拟股的中层管理人员。
可能目前的分红只有50万左右,但部分部门中层职工人员,他们的年薪资奖金等福利,可有500万左右呢。
这只是起步阶段,2020年半年的成效,往后不出意外会越来越多。
当然,50亿只是预计。
如果不是华鸿靠金融、媒体、专利转化等盈利,这利润可能会更少。
等实际核算后。
今年华鸿的利润只少不多。
毕竟很多投资,不是你把钱扔出去,等个两天就能让你盆满钵满。
这还是盈利。
还有亏钱亏损的时候呢。
苏泽无论给旗鸿还是华鸿的心里预期,今年能真正站稳已经足够了。
对比与华鸿,旗鸿今年的利润要更少,不过明年不出意外的话,旗鸿预计会在华鸿的前面,便开始起飞。
两家集团苏泽都废了大力气,在还没有迅速膨胀时,便开始打地基。
苏泽敢这么放心。
十年上升期内。
他不在,集团也变不了天。
打天下时,只要你安抚好人心,设置好所有机制,控制好高层命脉。
只要不消失。
只要没有人能威胁你的地位。
不亲自在公司守着也无妨。
这是打天下,和功名成就的守天下时期不一样,这个时候人心很齐。
部分人甚至比董事长还努力。
当然,就算有全部准备,苏泽该去公司也得去,只是不用着急忙慌。
而之所以着急离开柏江,一是想带赵羽微走,二是他必须去趟公司。
他着急去的公司不是旗鸿,也不是华鸿,而是去不那么完美的苏乔。
其他公司有虚拟股池。
这家集团目前还没有。
只有明确的奖励上升机制。
目前,苏乔集团准备往大方向转变,正是在重新组织架构的时候。
苏泽不能只听汇报。
他要实地带人过去看看。
正好,此时苏乔还有大任务跟他有关,他也必须参与进去开始任务。
一切上市公司都是纸老虎,苏泽的梦想是,自己成为另一尊真老虎。
这个首富,那个首富。
说白了,都是资本的钱。
而他给神豪的定义。
不是所谓的财富自由。
而是成为另一个资本市场。
首富!
在他的毕生梦想里,不是他该坐上的位置,而是他能去创造的位置。
无论是华夏首富,还是世界首富,都是成长在他的资本市场里轮回。
而不是他作为神豪,去另一个资本
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