人，都知道今天是签约的日子。
对阎解成召集他们开会，心里大概也是有个数的。
就这么合约。最核心的内容。是技术转让。
所以，这就要求他们必须要组织一支强有力的技术接受团队。
只有这样，才能准确的对各种资料文件进行翻译，对技术进行转化吸收。
不然，这所谓的技术转让就是一句空话。
半小时后，所有领导们都到达了会议现场。
文秘书记官们也紧张的准备着各种记录工具。
阎解成到达的时候，见所有人都严阵以待的样子。
便笑着说道：“老金你们这是等了一会了吧。”
老金这个铁科院二把手，也是笑着说道：“大家知道今天签约已经结束了，心里高兴，所以便早早在这里等着院长您的好消息了。”
阎解成听了老金这话，然后转头看向其他领导，见大家心情都不错。
便笑着说道：“各位，我刚刚从签约现场的庆功酒宴上回来。
这合同是签了，相当是把肉递到了我们嘴边。
可这块肥肉，我们到底能不能吃的下去，还需要我们大家的努力。”
老金笑道：“咱们都饿了这么久，平日里都是野菜粗糠的，这如今见了肥肉，咱们说什么都要给他吃下去。”
阎解成见众人士气很高，便笑着说道：“好，咱们就要保持这种耻辱精神。”
闲聊了几句，一群人便开始商讨关于技术转让接收团队的组建问题。
大家商讨了三个小时以后，最终定下来几个原则。
首先这就接收团队，铁科院科研人员负责设计思路，设计图纸的接收。
由下面机车厂抽调骨干工程师，再邀请冶金、机械等其他相关部门的专家，组成接收设备制造工艺的团队。
然后最后的维修、组装，要从全国抽调思想可靠、技术过硬、文化水平高的工人进行跟岗学习。
当然了，这些人不可能学习回来之后，让他们继续回到原单位。
如果这样的话，那还怕谈什么技术吸收消化。
阎解成早已跟上面亲自汇报过了，这些人全部会调到滨城机车厂，与原来的滨城机车厂组建一个全新的滨城机车厂。
人人羡慕的熊厂长，还不知道他这个厂长快要退休了。
熊厂长本来就已经六十一了，年纪也到了。
再说了，这新成的滨城机车厂，按照他的能力，他也担不起这副担子。
所以，这奉献了一辈子，该好好休息了。
只是，这件事虽然阎解成跟部里领导老刘俩人已经达成了一致。
可还有个人需要他自己去谈谈。
这人就是熊厂长本人。
不然这大喜大悲的，老同志可能会想不通，钻了牛角尖。
这为之奋斗了一辈子，突然有一天，有人告诉他你，你的能力跟不上了，要淘汰了。
是个人都会想不通。
再说了，就在这节骨眼上，熊厂长肯定也是踌躇满志的，最后发现自己白折腾了。
阎解成需要开诚布公的跟老熊好好聊一聊。
当然了，阎解成也为了照顾这位老同志的心里感受，给他做了一些其他安排。
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